Итоги работы ОАО «Уралмеханобр» в 2013 году
14 марта 2014
Объём выполненных институтом проектных и научно-исследовательских работ в 2013 году составил 618, 4 млн. рублей, что примерно соответствует уроню прошлого года. Проектной частью выполнено работ на 506,4 млн. рублей, оказано научно-исследовательских услуг на сумму 112 млн. рублей Средняя заработная плата составила 68, 8 тыс. рублей. Сумма налогов, уплаченных во все уровни бюджета, достигла 266,2 млн. рублей.
Аудиторами фирмы TUV NORD вновь подтверждено действие сертификата Системы менеджмента качества ОАО Уралмеханобр" ISO 9001:2008.
Характерной чертой производственной деятельности института в 2013 году стало практически двукратное увеличение портфеля заказов предприятий Уральской горно-металлургической компании, что является одним из отражений её динамичного развития. Заканчивая работу над такими масштабными проектами, как строительство Кимкано-Сутарского ГОКа и технологического комплекса обжиговой машины нового поколения мощностью 5 млн. тонн железорудных окатышей в год на ОАО «Михайловский ГОК», институт приступил к реализации новых крупных проектов.
В первую очередь к ним следует отнести проектирование второй очереди модернизации медерафинировочных мощностей ОАО «Уралэлеткромедь» (г. Верхняя Пышма, Свердловская область) с увеличением мощности до 450 тыс. тон катодов в год, начало работ по строительству плавильного комплекса по технологии AUSMELT на ОАО «Святогор» ( г. Красноуральск, Свердловская область) совместно с финской компанией «OUTOTEC Pry LTD», активную проработку крупных проектов в Узбекистане и Казахстане.
Другим знаковым событием 2013 года стал качественный рост объёмов научно-исследовательских работ, который в сравнении с предыдущим годом увеличился на 76%. Учёные ОАО «Уралмеханобр эффективно решали как текущие вопросы отдельных предприятий, так и стратегические задачи целых отраслей с выходом на решение глобальных проблем современности. В этом плане необходимо отметить получение патента на изобретение нового реагента-депрессора, модифицированного для флотации цинкосодержащих руд, разработку технологии получения железного концентрата с содержанием железа 50% из отходов производства алюминия – красных шламов, успешное завершение научно-исследовательских работ на одном из алмазных рудников Анголы, пакет «горных ноу-хау» для алмазных рудников компании «АЛРОСА». Экономический эффект от предложенных разработок может достигать нескольких миллиардов рублей.
Большое внимание в своей работе учёные ОАО «Уралмеханобр» уделяли теоретическому осмыслению и обобщению практической деятельности. Результатом данного процесса стали выход очередной книги к.т.н. В. И. Зобнина, к.т.н. П.В. Кольцова и Ю.И Иванова «Выемка законтурных запасов руды на карьерах», подготовка монографий В.В. Минина с коллегами из УрГЭУ «Экстремальная экология», к.т.н. С.Л. Орлова «Интенсификация флотационных процессов в центробежном поле», к.т.н. Ю.А. Дика «Практика опытно-промышленных испытаний отработки рудных месторождений» и фундаментальный коллективный труд учёных РАН, УГГУ и д.т.н. Г.И. Газалеевой «Процессы, оборудование и технологии рудоподготовки».
Другим видом обобщения и передачи практического опыта стало активное участие специалистов института в повышении квалификации работников предприятий в Техническом Университете УГМК. Пройдя обучение по специальной программе, они стали первыми корпоративными преподавателями Уральской горно-металлургической компании.
Важной вехой для учёных-обогатителей ОАО «Уралмеханобр» стало участие в XV международном Балканского конгрессе обогатителей, итоги которого показали, что разработки учёных института полностью соответствуют основному тренду развития мировой обогатительной науки.
Комментируя вышесказанное, заместитель генерального директора по науке д.т.н. Галина Ивановна Газалеева подчеркнула, что в основе наших научных достижений лежит и высокая квалификация специалистов, и высокая оснащённость научных подразделений современным оборудованием. Только в 2013 году было приобретено 16 единиц оборудования, среди которых уникальный растровый электронный микроскоп EVO MA 15 производства фирмы «Сarl Zeiss» ( Германия).
Также в институте открыты две новых лаборатории:
- по автоматизации (на базе продукции компаний Siemens, ABB, Schneider Electric, LS Cable & System) для моделирования ситуаций и проверок технических решений и тестирования программного обеспечения перед выдачей его заказчику.
- лаборатория окускования и физико-механических испытаний.
Всего в 2103 году на модернизацию материально-технической базы направлено около 40 млн. рублей.
Существующая на сегодня в институте система развития научного потенциала молодых учёных способствует достаточно высокому уровню их подготовки. Одним из её отражений является общественное признание их практических разработок профессиональным сообществом на конкурсах, конференциях и т.д. Например, ведущий инженер отдела вентиляции горных выработок Дмитрий Пьянков стал лауреатом международной НПК по проблемам геотехнлогии в Казахстане, м.н.с. отдела обогащения Антон Мушкетов получил премию и диплом за лучший доклад среди молодых учёных на «Плаксинских чтениях 2013», научному сотруднику лаборатории гидрометаллургии Антону Клюшникову вручён диплом за лучший доклад на V-м горнопромышленном форуме Урала.
Своеобразной квинтэссенцией подведения производственных итогов стало ежегодное голосование коллектива по выбору специалистов, достигших в текущем году лучших производственных показателей и успехов. Так, победителями конкурса «Сотрудник года 2013» стали:
- в номинации «Человек года» - заведующая аналитической лабораторией, к.х.м. Г.В. Шибалко;
- в номинации «Главный инженер проекта года» - главный инженер проекта К.Л. Сысков;
- в номинации «Учёный Года» - заведующий отделом обогащения, к.т.н. С.Л. Орлов;
- в номинации «Проектировщик года» - руководитель группы строительного отдела Е.В. Корякин;
- в номинации «Лучший молодой проектировщик» - руководитель группы электротехнического отдела М.Ю. Жуков;
- в номинации «Лучший внутренний аудитор СМК » - начальник отдела стандартизации Н.Б. Третьякова.
Отраслевыми и корпоративными наградами по итогам года награждено 40 человек.
Создавая современные проекты и технологии, коллектив института жил интересной и насыщенной общественной жизнью. К традиционным спортивным соревнованиям по футболу, теннису и шахматам добавился зимний чемпионат по футболу и эстафета «Назло рекордам», которая проходила в канун Дня Защитника Отечества. Очень востребованным оказался интеллектуальный брейн-ринг по истории и культуре России среди молодых сотрудников.
Кульминацией общественной жизни в 2013 году стали благотворительные мероприятия по сбору вещей для детей из удалённых районов области (совместно с сёстрами из Ново-Тихвинского монастыря) и приобретению специального жилета для одного из детей сотрудников –больного муковисцидозом. В результате акции «Спасительный жилет» было собрано около 430 тыс. рублей (180 тыс. поступило от сотрудников и 250 тыс. выделил институт и Уральская горно-металлургическая компания), теперь ребёнок живёт полнокровной жизнью и даже играет в баскетбол.
Глобальный процесс творчества многогранен и не ограничивается рамками поиска новых научных идей и технических решений. Поэтому одной из стратегических задач руководства института выступает реализация музыкального, артистического и художественного потенциалов сотрудников. Удавшийся новогодний шоу-проект 2012 года «Битва хоров», созданный совместно с фирмой «Арт-конферанс», стал мощным стимулом развития данного направления общественной деятельности и нашёл своё воплощение в «Народном мюзикле» 2013 года. В этом шоу приняло участие около 100 сотрудников, которые представили строгому и компетентному жюри и коллективу ОАО «Уралмеханобр» семь новогодних мюзиклов на тему, любви, дружбы, производственной жизни института.
Другие новости
16 апр 2026
VIII международный горно-металлургический саммит «Металлы и сплавы»
2 апреля в Екатеринбурге прошел VIII международный горно-металлургический саммит «Металлы и сплавы». Организатором выступила группа компаний «ЭНСО» при поддержке и информационном содействии Союза производителей металлургического оборудования «МЕТАЛЛУРГМАШ», научно-исследовательского и проектного института обогащения и механической обработки полезных ископаемых АО «Уралмеханобр» и Приокского завода цветных металлов.
В саммите приняли участие представители более 30 компаний горно-металлургического комплекса, свыше 50 компаний - поставщиков решений и услуг, а также ведущие эксперты отрасли.
Деловая программа саммита включала обсуждение ключевых вопросов развития горно-металлургического комплекса. Эксперты в своих докладах поделились аналитическим исследованием мирового рынка цветной и черной металлургии, рассказали об опыте внедрения процессов автоматизации и цифровизации для планирования горных работ, а также обсудили развитие золотодобычи и производство высококачественных окатышей с повышением их эффективности. Отдельное внимание было уделено практическому опыту предприятий, развитию инженерных решений и вопросам импортозамещения.
Наш коллега, кандидат технических наук, заведующий лабораторией гидрометаллургии – Мусаев Владимир Вахабович, выступил в качестве модератора и эксперта сессии «Цветная металлургия».
Также среди сессий прошли: «Горная добыча» и «Металлургия», «Черная металлургия», «Кейсы и лучшие практики сотрудничества в горно-металлургическом комплексе».
Саммит стал площадкой для профессионального диалога, обмена опытом и обсуждения актуальных задач отрасли с крупнейшими промышленными компаниями.
26 мар 2026
В АО «Уралмеханобр» прошла II отчетно-выборная конференция Молодежной организации
В АО «Уралмеханобр» прошла II отчетно-выборная конференция Молодежной организации в формате масштабного мероприятия, объединившего активную молодежь, представителей руководства института и приглашенных почетных гостей. Более 100 сотрудников стали участниками конференции, из которых 42 являются членами Молодежного объединения.
На повестке дня стояли ключевые вопросы: подведение итогов деятельности за 2025 год и обсуждение планов на 2026 год, а также доизбрание и утверждение новых членов совета Молодежной организации. С основным докладом выступил председатель Молодежного объединения – Никита Алешков. Он отметил увеличение количества участников и их вовлеченность в процессы деятельности молодежного движения. Особое внимание было уделено благотворительным, спортивным и творческим мероприятиям.
Яркой частью конференции стали выступления молодых специалистов – Кононихиной Анны и Томилова Александра. Их доклады продемонстрировали как достижения и позитивные результаты, так и отразили реальные трудности, с которыми они столкнулись при подготовке и проведении мероприятий.
Почетные гости - председатель Молодёжного парламента при Государственной Думе, директор Департамента молодёжной политики и международных связей Администрации города Екатеринбурга – Артем Николаев, и начальник отдела Молодёжной политики Регионального молодёжного центра, региональный координатор конкурса «Росмолодёжь. Гранты» - Лев Мишин – поприветствовали участников молодежной организации АО «Уралмеханобр» и презентовали важные областные и региональные проекты, открывающие огромные возможности для молодежи.
В завершении мероприятия прошло награждение самых активных членов Молодежного объединения института корпоративными наградами.
11 ноя 2025
Поздравление генерального директора АО "Уралмеханобр" в честь Дня рождения института
28 июл 2025
Награждение работников АО "Уралмеханобр" в честь Дня металлурга
Научно-исследовательский и проектный институт обогащения и механической обработки полезных ископаемых